HRM.BY - эффективное управление персоналом HRM.BY - эффективное управление персоналом
  • Новости
    • Новости
    • Мероприятия
  • О нас
    • О нас
    • Ассоциация Кадровиков
    • Инфопартнерам
    • Рекламодателям
    • Авторам
  • Статьи
    • Экономика труда
    • Исследования
    • Управление персоналом
    • Менеджмент
    • Психология
    • Эргономика и охрана труда
  • HR-Словарь
  • HR-Доки
    • Должностные инструкции
    • Рабочие инструкции
    • Охрана труда
      • СТБ
      • Пожарная безопасность
      • По аттестации рабочих мест
        • Приложения к Инструкции
      • Обучение
      • Медосмотры
      • Инструкции по охране труда
      • Требования к организации работ

От госконтроля — к самоуправлению

Экономика 21 мая 2009
Белорусский бизнес «созрел» в готовности создавать отраслевые и региональные ассоциации. Такая форма профессиональных объединений позволит перейти от диалога с властью по макроэкономическим условиям хозяйствования к отстаиванию интересов отдельных отраслей и регионов. Будут также созданы предпосылки к развитию механизмов саморегулирования и передачи части контрольных функций от государства к ассоциациям, как это практикуется в Европе.
Подробнее: От госконтроля — к самоуправлению

Работать по ситуации

Экономика 19 мая 2009
Директора промышленных предприятий все настойчивее требуют от правительства работать не по доведенным еще в прошлом году заданиям, а в зависимости от складывающейся конъюнктуры рынка и финансовых возможностей. В противном случае нехватка оборотных средств на фоне дорогих банковских кредитов может попросту привести к остановке производств.
Подробнее: Работать по ситуации

Когда деньги – не главное

Экономика 19 мая 2009
Жизнь меняется стремительно. Появляется столько нового, что порой не успеваешь понять – нужно тебе это знать или нет, а оно, новое, уже тут как тут, и надо учиться с этим жить. На страницах зарубежной прессы часто мелькают неизвестные для многих слова – дауншифтинг, секондмент. Что это такое, попробуем разобраться.
Подробнее: Когда деньги – не главное

Некнижные правила создания системы грейдов

Экономика 19 мая 2009
Система грейдов позволяет выстроить все должности и профессии компании в строгой иерархии по единым критериям и в соответствии со степенью значимости для бизнеса. В этом главное преимущество системы перед тарифными сетками. Поэтому все чаще при необходимости определения правил и механизмов оплаты компании выбирают грейдирование.

Подробнее: Некнижные правила создания системы грейдов

Зачем нужна должностная инструкция, как сделать ее работающим документом

Экономика 14 мая 2009
Ответы на актуальные вопросы дает заместитель директора по коммерческим вопросам компании «ХХI ВЕК-КОНСАЛТ» Татьяна Чердынцева.

Подробнее: Зачем нужна должностная инструкция, как сделать ее работающим документом
  1. Что стоит дороже: люди или деньги?
  2. Что такое социальный пакет?
  3. Бесхозные постройки частному бизнесу отдадут за копейки?
  4. Россияне не любят долги: ни брать, ни давать

Страница 39 из 46

  • 34
  • 35
  • 36
  • 37
  • 38
  • 39
  • 40
  • 41
  • 42
  • 43
план карьеры и роста в гибридном мире
© 2026 ООО "Сервис Кадров"
  • Новости
    • Новости
    • Мероприятия
  • О нас
    • О нас
    • Ассоциация Кадровиков
    • Инфопартнерам
    • Рекламодателям
    • Авторам
  • Статьи
    • Экономика труда
    • Исследования
    • Управление персоналом
    • Менеджмент
    • Психология
    • Эргономика и охрана труда
  • HR-Словарь
  • HR-Доки
    • Должностные инструкции
    • Рабочие инструкции
    • Охрана труда
      • СТБ
      • Пожарная безопасность
      • По аттестации рабочих мест
        • Приложения к Инструкции
      • Обучение
      • Медосмотры
      • Инструкции по охране труда
      • Требования к организации работ